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        新勞動法辭職規定是什么?勞動合同法第三十七條內容是什么?

        來源: 法務網|0 2023-03-08 10:20:34

        勞動法辭職規定如下:

        員工辭職,只需要提前三十天以書面的形式通知單位,試用期提前三天通知單位即可,到期直接辦理離職手續,并且要求單位結清工資。并不需要什么理由。如果單位拒絕支付工資,那么員工可以申請勞動仲裁進行維權。

        法律依據:

        《勞動合同法》第三十七條

        勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。

        《工資支付暫行條例》第九條

        勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。

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